高薪水未必就能快乐

2010-12-17

易起问微信公众号

　　我们平时的观念认为，一个人职位越高，收入越高，肯定比低收入的人更快乐幸福。然而有关调查的数据却告诉我们一个残酷的现实：高薪未必就能真快乐。　　心理学上一般用“幸福感”来描述一个人对生活或工作的满意程度。从“幸福感”这个词我们也可以看出来，幸福快乐与否，并没有什么外在的客观的量化标准，而是取决于“你”的主观感受，即你认为你现在幸福快乐吗？　　既然是一种主观感受，那么这种感受的程度又会受到什么影响呢？这主要是来自工作环境和工作者本人这一“外”一“里”两个因素的作用。　　对于外部因素——工作环境来说，薪水、福利等激励因素都有正面的促进作用。但是光有这些还不够，工作场所也很重要，你工作的地方越舒适，就会越感到快乐。试想在一个夏天没有空调，冬天没有暖气，白天没有阳光，晚上灯光昏暗的办公环境，给你